На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Юрий Николаев
    Эта Ольга Понамарёва решила нас кормить червями?! Ну так ответ будет ОДНОЗНАЧНЫЙ________ ЖРИТЕ САМИ С ВОЛОСАМИ!!!!!!!..."Ешь, не бойся, э...
  • Vova Гарин
    Таких нежалкоЗавершилось судеб...
  • alik3456 Джексон
    Надо выпустить передачу , как депутаты жрут тараканов в прямом эфире вместе с Малаховым..."Ешь, не бойся, э...

HR-эксперт Мурадян: брать отпуск на майские праздники — очень невыгодно

Во время майских праздников россиянам лучше не брать отпуск, так как выплаты получатся небольшими, предупредил HR-эксперт, руководитель агентства по подбору и развитию персонала АМАЛКО Гарри Мурадян. При этом в целом многое зависит от работы в каждой конкретной отрасли, отметил он в беседе с 360.ru. «Чем больше дней отпуска работник взял в мае, тем меньше отпускных получит.

Работодателю же это выгодно, потому что отпускные будут сущими копейками», — пояснил специалист. Однако в каждой отдельной ситуации могут различаться, добавил Мурадян. Например, если речь идет о предприятиях в сфере развлечений и общепита, то во время праздников работники в них очень нужны. Также есть офисные сотрудники, брокеры и другие специалисты, кто также должен работать даже во время праздников, заключил эксперт. Напомним, депутат Госдумы Сергей Гаврилов отмечал, что россияне могут оформить девятидневный отдых в мае 2025 года, взяв три дня отпуска с 28 по 30 апреля. Такая схема позволит объединить выходные и праздничные дни без потери отпускного баланса. Причем работодатель не вправе отказать в отпуске, если даты согласованы в графике.

 

Ссылка на первоисточник
наверх